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昆明市消防支队消防员招录工作有序进行

gecimao 发表于 2019-03-15 08:45 | 查看: | 回复:

  按照上级统一部署要求,昆明支队党委高度重视此次消防员招录考核工作,多次召开会议研究部署,通过集中组织学习《云南省消防救援总队消防员招录工作守则》等相关文件精神,制定了详细具体的实施方案,对各单位招录考核的时间、内容、程序及人员任务分工进行了明确,并针对招录考核工作的具体细节进行了认真、深入地讨论,提出了具体意见和建议。

  3月7日至12日,支队、大队对全市382名参加报名人员全部按计划完成资格审查及政治考核工作。此次资格审查及政治考核,严格按照人力资源部、应急管理部印发的《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法(试行)》,政治考核参照征兵政治考核要求,按照规定程序严格考核招录对象的政治面貌、宗教信仰、政治言行、个人基本信息、文化程度、毕业(就读)学校、主要经历、现实表现、奖惩情况以及家庭成员、主要社会关系成员的政治情况等进行全面筛选和核查了解,为下一步体能和岗位适应性测试、体格检查、政治审查、面试等打下了坚实的基础。

  3月13日,支队在昆明市第一人民医院甘美医院体检中心对全市217名通过资格审查、政治考核进入到体格检查招录对象按照计划开展招录体检工作。体检工作前夕,支队招录工作组提前来到体检中心实地考察学习,对医院环境进行熟悉,重点对体检工作流程、标准、要求、注意事项等方面进行了解掌握,分析研判了体检过程中容易发生的问题并提出对策,明确各自工作职责,从各方面做好充分准备。体检当日,招录工作人员分为身份核验组、引导组、体检区域内监组、现场警戒组、协调组、体检信息汇总组6个小组,全面开展工作。此次体格检查,严格按照应征入伍体检检查标准,安排了血液、耳鼻喉、眼科、内科、外科、超声、心电图等项目,除常规检查内容外,还要检查是否有疤痕、纹身,尿检是否有吸毒史等。整个体检过程井然有序、公平公正、流程畅通。

  下一步,支队将提前组织开展体能测试、心理测试、岗位适应性测试等一些列后续任务的筹备工作,确保各个工作环节衔接紧密,高质量完成消防员招录工作任务。返回搜狐,查看更多

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